Razvojnik aktivnosti za Jönköpings KulturKollektiv

Želite li podržavati mlade kreatore u njihovim muzičkim, filmskim i kulturnim projektima? Gorite za stvaranje sigurnih, inkluzivnih i inspirativnih okruženja gdje mladi mogu rasti i zauzeti svoje mjesto? Tada ste možba razvojnik aktivnosti kojeg tražimo!

KFUM Jönköping sada traži vas koji želite raditi kao zamjena po satu u projektu Jönköpings KulturKollektiv (JKK) – samoorganizovanoj kulturnoj udruzi za mlade od 13 do 25 godina. U ovoj ulozi radite blisko s vođom projekta i kolektivima, s fokusom na prisutnost, izgradnju odnosa i praktičnu podršku u procesima mladih.

O ulozi

Kao razvojnik aktivnosti, postajete podrška vođi projekta u svakodnevnom radu. Pomažete u stvaranju strukture, sigurnosti i mogućnosti za kolektive – bez preuzimanja njihovog vlasništva ili kreativnih procesa.

Funkcionirate kao omogućivač: neko ko sluša, ohrabruje, olakšava i pomaže mladima da dođu tamo gdje žele.

Vaši radni zadaci – primjeri

Prisutnost i podrška mladima

• Biti sigurna i odnosno-građeća odrasla osoba u kolektivima.
• Podržavati mlade u njihovim idejama, planiranju, sastancima i provedbi projekata.
• Pomagati u uključivanju novih učesnika na topl i strukturiran način.
• Primjećivati grupne procese i doprinositi sigurnoj i pozitivnoj klimi.

Podrška u aktivnostima i koordinaciji

• Prisustvovati sastancima muzičkih i filmskih kolektiva i podržavati vođu projekta u tekućim procesima.
• Pomagati u održavanju reda u prostorijama i osiguravati da se praktične potrebe primjećuju (npr. tehnika, rasporedi, jednostavnije planiranje).
• Podržavati oko struktura drop in-a i tokova učesnika.

Administrativna i strukturirajuća podrška

• Doprinositi jednostavnijoj dokumentaciji, bilješkama sa sastanaka i praćenju.
• Pomagati u radu s uvodima i rutinama.
• Asistirati u planiranju i koordinaciji zaposlenih po satu ili resursnih osoba po potrebi.

Događaji i projekti

• Sudjelovati i podržavati provedbu događaja, koncerata, radionica itd.
• Pomagati u praktičnim aspektima većih aktivnosti (npr. pokretanje, pripreme, logistika).
• Za ljetne projekte: pomagati vođi projekta u planiranju i provedbi.

Tražimo vas koji

• ste osjetljivi, prisutni i uživate u društvenim okruženjima
• volite raditi s mladima i možete pronaći ravnotežu između podrške i povlačenja
• ste fleksibilni, samostalni i orijentirani na rješenja
• možete stvoriti strukturu u kreativnom i ponekad nepredvidivom kontekstu
• imate dobru sposobnost komunikacije i saradnje
• ste sigurni u rukovanje grupnom dinamikom
• Doprinosite infrastrukturi kulture, radeći kako bi mladi dobili priliku da razviju svoje interese i snove o tome da, na primjer, postanu budući kulturni izvođači ili istaknuti radnici u kulturi.

Iskustvo u radu s mladima, kulturi, vođenju projekata ili udružnom životu je prednost, ali nije uvjet. Najvažnije je prava osobnost i istinski interes za kulturu, mlade i njihove ideje.

Veliku važnost pridajemo osobnom podobnosti i određenom iskustvu s upravo samoorganizovanim kulturnim udrugama.